Задать вопрос
В случае согласия с установленным порядком нажмите «Согласен» для продолжения работы. Если Вы не согласны, нажмите «Не согласен» для завершения работы.
На каком основании ещё не выплачен больничный лист по беременности и родам? Больничный лист относила 28 декабря.
Уважаемая, Ирина Александровна!
Рассмотрев Ваше обращение, ГБОУ Лицей № 2010 сообщает, что согласно ст. 10 Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» «3. В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.»
Следовательно, Вам необходимо выбрать одно из двух видов пособий. Из Вашего обращения на сайт Учреждения можно сделать вывод, что Вы выбираете отпуск по беременности и родам.
Согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н (ред. от 22.07.2014) «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» пособие по беременности и родам выплачивается вместе с ближайшей зарплатой. Так как больничный лист был предоставлен 28.12.2015, а выплата заработной платы за декабрь 2015 г. была произведена 24.12.2015. Следующая выплата заработной платы будет 05.02.2016.
Таким образом, для надлежащего оформления отпуска по беременности и родам Вам необходимо до 05.02.2016 написать заявление в отделе кадров (ул. Белореченская, д. 8) с просьбой отменить отпуск по уходу за ребенком, тогда Ваш больничный лист будет выплачен 05.02.2016.
Уважаемая Татьяна Евгеньевна! Будет ли в этом году организован прием макулатуры в школе?
Здравствуйте Наталья Михайловна! Прием макулатуры планируется в конце учебного года. Более подробную информацию можно получить у нашего педагог-библиотекаря Базарновой Ольги Владимировны, 8 (495) 359-17-46, доб. 112
Уважаемая Татьяна Евгеньевна! Мой ребенок, ученик 2го класса жалуется на отсутствие замков на дверях в мужском туалете. Я уже обращалась ранее с вопросом о состоянии туалетов в школе. Насколько я знаю, недавно был сделан ремонт, но замков на дверях по-прежнему нет. Для ребенка это большая проблема, т.к. многие дети стесняются пользоваться туалетом, когда нет возможности закрыть дверь. Это может повлечь и проблемы со здоровьем. Прошу Вас решить этот вопрос и установить на дверях туалетов в школе замки, чтобы ребенок легко мог закрыть и открыть дверь.
Уважаемая Наталья Михайловна!
Администрация ГБОУ Лицей 2010 рассмотрела Ваше обращение и сообщает следующую информацию:
Согласно пункту 4.25 СанПин 2.4.2.2821-10 ««Санитарно-эпидемиологические требования у условиям и организации обучения в общеобразовательных учреждениях» на каждом этаже должны размещаться туалеты для мальчиков и девочек, оборудованные кабинами с дверями.
В указанном СанПин требование установки щеколды на дверь отсутствует. Однако, учитывая Ваше обращение, администрация решила установить запирающие устройства.
С уважением, директор ГБОУ Лицей 2010 Бронзес Татьяна Евгеньевна.
Добрый день! Можно узнать на каком основании школьники ближайшей школы, входящей в состав комплекса 2010, посещают бассейн в СП «Радость»? Почему со школьниками заключают договора на доп. услуги в детском саду? Данный факт наводит на мысли, что руководству комплекса важно обеспечить комплекс фин. поддержкой за счет доп. услуг, чем сохранить здоровье детей. Тем более в настоящее время, учитываю эпидемиологическую обстановку.
Добрый день,Марина Евгеньевна.
Рассмотрев Ваше обращение, сообщаем, что комплексы создавались для повышения эффективности работы образовательной организации, а также для повышения качества и доступности образования. Согласно Уставу ГБОУ Лицей № 2010 Учреждение имеет право предоставлять дополнительные образовательные услуги, в том числе на внебюджетной основе.
26.01.2016 на селекторном совещании Департамента образования города Москвы с приглашением представителей Роспотребнадзора было указано, что в период ухудшения эпидемиологической обстановки занятия по плаванию для здоровых детей не отменяются.
Первоклассники посещают бассейн в субботу или после 19.00, когда воспитанники в дошкольном отделении отсутствуют.
Администрация ГБОУ Лицей №2010
Добрый день! Возник вопрос касательно компенсации родительской платы за сад. Супруг работает в государственном учреждении и ежеквартально от работодателя получает компенсацию по оплате детского сада. Имеем ли мы право на данную компенсации от самого сада, не будет ли это нарушением? не возникнут ли у нас в дальнейшем проблем в данном вопросе? Данный вопрос не однократно поднимала, обращалась к руководителю нашего дошкольного учреждения СП «Радость» Белой Р.Р., а так же к бухгалтерии. Ответы были не однозначными. Ваша бухгалтерия вообще «послала» меня к интернет- источникам. Почему руководитель подразделения с таким образованием не может ответить мне на вопрос?Почему я должна бегать по всем структурам?
Добрый день, Марина Евгеньевна.
Рассмотрев Ваше обращение, сообщаем, что в штатном расписании ГБОУ Лицей № 2010 должность «юрист» отсутствует. Старший воспитатель и главный бухгалтер не должны обладать компетенциями юриста (адвоката).
Вы не указали: где и кем работает Ваш супруг (военнослужащий, др.), а также какой процент компенсации он получает за родительскую плату.
По нашему мнению, Вы имеете право на получение 1 (одной) максимальной компенсации.
Если Вы сообщите указанную дополнительную информацию, то мы предоставим Вам ответ профессионального юриста.
Администрация ГБОУ Лицей №2010
Уважаемая Татьяна Евгеньевна! 14 января 2016 года на родительском собрании мы — родители группы N 11 СП «Радость» обратились к Вам с просьбой пересмотреть сетку занятий по плаванию. После собрания расписание занятий изменили. Но соответствии с новым расписанием по понедельникам группе поставили 2 занятия бассейном — бесплатное и дополнительное на платной основе — 2 занятия по плаванию в один день! На прошлой неделе родителями в устном порядке была доведена до Вас данная информация и не согласие с таким нововведением по понятным причинам. Тем не менее расписание до настоящего времени не изменено. В понедельник 25 января бесплатное занятие было проведено в 15 часов, дополнительное платное в 17-30, то есть с фактической разницей в 1 час! На информационном стенде группы размещены сетка занятий и режим дня группы, по которым проведение занятия по плаванию в 15 часов автоматически лишает ребенка сна как минимум на 10 минут! (подтверждающие фото прикрепляю к обращению). Учитывая изложенное, прошу Вас: 1. Пояснить в каких целях были установлены 2 занятия по плаванию (платное и бесплатное) в один день. 2. Соответствие расписания сетки занятий и режима дня группы № 11 правилам СанПиН. 3. Оценить компетенцию старшего воспитателя СП «Радость» Белой Рады Радиковны, которая неоднократно допускала и продолжает допускать грубые нарушения в режиме дня и сетке занятий наших детей. Прошу Вас оперативно разобраться с данными крайне важными для здоровья детей вопросами, иначе буду вынуждена обратиться с жалобой в соответствующие органы.
Информация по обращению родителя (законного представителя) воспитанницы дошкольного отделения структурного подразделения «Радость» ГБОУ Лицей № 2010 Тайзеддиновой Александры Фаиговны о расписании занятий (непосредственно-образовательной деятельности)
Уважаемая, Тайзеддинова Александра Фаиговна!
Администрация ГБОУ Лицей № 2010 рассмотрела Ваше обращение и сообщает следующую информацию.
Согласно приказу от 22.01.2016 № 606 «О проведения итогового контроля в дошкольном отделении» в структурных подразделениях дошкольного отделения ГБОУ Лицей № 2010 с 25.01.2016 по 05.02.2016 проводится итоговый контроль в середине учебного года.
В дошкольном отделении Учреждения реализуется Образовательная программа дошкольного образования ГБОУ Лицей № 2010 согласно приказу Минобрнауки РФ от 17.10.2013 № 1155 «Об утверждении федерального государственного стандарта дошкольного образования».
Согласно п. 12.5 СанПин 2.4.1.3049-13 «Занятия по физическому развитию основной образовательной программы для детей в возрасте от 3 до 7 лет организуются не менее 3 раз в неделю.» В соответствии с п.12.2 СанПин 2.4.1.3049-13 плавание является формой двигательной активности. В средней группе № 11 «Солнышко» проводилось 4 (четыре) плановых занятия по физическому развитию, что не является нарушением требований СанПин 2.4.1.3049-13.
Согласно комментариям к разделу II пункта 2.5 Письма Минобрнауки РФ от 28.02.2014 № 08-249 «Комментарии к ФГОС дошкольного образования» «Реализация программы не подразумевает ограничений на оказание дополнительных платных образовательных услуг воспитанникам. Получение воспитанниками таких услуг должно регламентироваться договорами.» «Поскольку дошкольное образование не является обязательным, родители (законные представители) воспитанника используют свое право на выбор формы получения ребенком образования и Организации, осуществляющей образовательную деятельность. При этом, в случае если хотя бы один ребенок фактически остается в группе, реализация Программы в ней не прекращается, прерывается лишь получение образования воспитанником, получающим дополнительную услугу. Поскольку дополнительное образование детей также является важным элементом развития детей, и ограничение их в его получении неконституционно, Организация не может повлиять на решение родителей о порядке посещения ребенком дошкольной группы.»
В дошкольном отделении ГБОУ Лицей № 2010 оказание дополнительных платных образовательных услуг воспитанникам осуществляется во второй половине дня и в разное время с плановыми занятиями. Таким образом, нарушения требований СанПин 2.4.1.3049-13 и ФГОС дошкольного образования отсутствуют.
Однако, учитывая Ваше обращение, администрация Учреждения с 26.01.2016 сокращает количество бесплатных занятий по плаванию до 1 (одного) и оптимизирует расписание указанной средней группы, а также других общеразвивающих групп.
Необходимо отметить, что старший воспитатель Белая Рада Радиковна имеет два высших педагогических образования, высшую категорию, более 10 лет педагогического стажа, является председателем первичной профсоюзной организации, награждена грамотами, в том числе Грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации, прошла курсы повышения квалификации от 72 по 144 часов.
По результатам проведения итогового контроля 08.02.2016 заместителем директора будет изготовлена аналитическая справка, а руководителем Учреждения приняты управленческие решения.
Источник
Задать вопрос
В случае согласия с установленным порядком нажмите «Согласен» для продолжения работы. Если Вы не согласны, нажмите «Не согласен» для завершения работы.
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, производится набор учеников в 8 классы? По каким программам планируется обучение? Классы будут профильными ? © Ссылка на источник: http://sch2010uv.mskobr.ru/
Добрый день, Оксана Александровна!
В профильные 8-е классы проводится набор учащихся по результатам собеседования. Обучение проходит по программе «Просвещение».
Предполагаемые профили:
— Лингвистический (английский язык – 5 часов)
— Лингвистический (английский язык 4 часа)
— Инженерный (физика, математика и информатика)
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, производится набор учеников в 5 классы? По каким программам планируется обучение? Классы будут профильными ?
Добрый день, Елена Петровна!
В профильные 5-е классы проводится набор учащихся согласно результатам независимых диагностик Московского центра качества образования. Обучение проходит по программе «Просвещение».
Предполагаемые профили:
— Лингвистический (английский язык – 5 часов)
— Лингвистический (английский язык 4 часа)
— Инженерный (математика и информатика)
— Универсальный (математика и русский язык)
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, какие педагоги будут набирать начальные классы в 2017 году? И где можно узнать о подготовке к школе, проводящейся у вас?
На базе ГБОУ Лицей № 2010 есть платная услуга «Дошколёнок» в СП №1 ( Белореченская, д.8 ) и СП № 3 ( Новороссийская, д.36 ). Группы ведут педагоги, набирающие первые классы на будущий год. Информацию об этих группах можно прочитать на сайте PGU. MOS. RU в разделе «Запись в кружки, секции. «, а также на сайте Лицея (см. закладку «Дополнительное образование»).
Здравствуйте! Подскажите, есть ли у Вас вакансия учителя химии?
Ответ: Добрый день, Ирина Игоревна!
Мы планируем рассматривать кандидатуры на 2016/2017 учебный год.
Для записи на собеседование просьба позвонить ближе к маю месяцу по телефону: 8 (495) 359-17-46
Добрый день! Мой ребёнок является учеником 1 класса. Мы бы хотели перевестись в вашу школу со следующего учебного года. Кто может проконсультировать меня по вопросу приёма? Какие программы реализуются в вашей школе. Проходит ли тестирование при приёме детей во 2 класс. Спасибо.
Здравствуйте! Посетили День открытых дверей! Все очень понравилось, только вопросов стало еще больше, чем было до). Подскажите пожалуйста, как узнать, к какому педагогу попал ребенок в 1-й класс на 2016-17 год? Есть ли возможность заранее пообщаться с педагогами, к-е будут брать первые классы? На Дне открытых дверей я так и не поняла, где они находятся и кто будет брать малышей в этом году. Есть ли у ребенка возможность выбрать педагога, как кто-то из администрации сказал на празднике, «чтобы он тянулся именно к этому учителю»? Или это только для тех, кто ходит в д/с и на подготовительные курсы? Могу ли я заранее обговорить и утвердить место ребенка в классе за партой? Или это все происходит первого сентября по принципу, кто успел, тот и сел? К сожалению не дошли до школьного психолога, нужно ли подойти к нему и можно ли сейчас? Может какое-то собрание еще будет для будущих первоклассников? Или может психолог порекомендует, к какому педагогу подойдет по темпераменту мой ребенок? Очень хочется, чтобы ребенок бежал в школу с удовольствием! И вопрос по дошкольному образованию, есть ли д/с с ясельной группой или везде прием с 3 лет? Благодарю за ответ и понимание нас — мам будущих первоклашек!
Уважаемая Алина Александровна!
Для будущих первоклассников и их родителей родительское собрание будет проходить на 3 или 4 неделе апреля месяца, о точной дате будет сообщено дополнительно на сайте школы и Вас обязательно проинформирует будущий классный руководитель, т.к. списки классов будут уже сформированы.
По вопросу дошкольного образования: на данный момент прием детей осуществляется в возрасте от 2 лет и 10 месяцев или можно посещать группу кратковременного пребывания. В группу кратковременного пребывания (ГКП) зачисляются дети с 1 года 6 мес. и посещают её до 3 лет. Для этого необходимо прийти на ул. Белореченская, д. 10, к. 2 дошкольное отделение «Радуга», написать заявление.
При себе иметь оригиналы документов:
1. Паспорт родителя (законного представителя);
2. Свидетельство о рождении ребёнка
3. Свидетельство о регистрации по месту жительства на территории в
г. Москва (форма № 8) или свидетельство о регистрации по месту пребывания (форма № 3) ребёнка;
4. Документы, подтверждающие льготу (при её наличии)
Понедельник 16.00-20.00 Среда 16.00-20.00 Пятница 8.00-12.00
Сообщаем вам также, что можно обратиться в Центр информирования населения о предоставлении услуг дошкольного образования и получить информацию по следующим вопросам:
1. Перевод ребёнка из одного образовательного учреждения в другое.
2. Внесения изменений в электронное заявление.
3. Комплектование дошкольных групп образовательных учреждений.
Телефон: 8(495) 530-71-71; Адрес электронной почты Центра: infodo @ edu . mos . ru
Добрый день! Планируется ли проведение дня открытых дверей лицее 2010? Если планируется, то сообщите, пожалуйста, о дате и времени. С уважением, Анастасия Горелова
Добрый день, Анастасия Владимировна. День открытых дверей состоялся 12 марта 2016 года в СП №1
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, производится ли перерасчёт оплаты за дополнительное образование ребёнка (бассейн) в случае пропуска занятий по болезни при предоставлении справки от врача?
Виктория Викторовна, на основании договора на оказание платных дополнительных образовательных услуг п. 4.7. «Оплата услуг пересчитывается только в том случае, если Обучающийся пропустил занятия всего месяца по болезни (с приложением медицинской справки)». Если ваш ребенок заболел и пропустил все занятия в феврале месяце с 01 по 29 февраля, то Вы можете предоставить справку вашему педагогу Трифонову Д.И. и за февраль месяц будет произведен перерасчет.
Добрый день! Вот и середина учебного года, скоро приблизятся экзамены для учащихся нашей школы. Нам хочется уточнить, ссылаясь на документ ниже: О стимулировании сотрудников образовательных организаций, привлекаемых в качестве работников ППЭ при подготовке и проведении ГИА-9 Руководители образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования города Москвы, наделены полномочиями по стимулированию сотрудников образовательной организации, привлекаемых в качестве работников пунктов проведения экзаменов (далее – ППЭ) при подготовке и проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего образования (далее – ГИА-9) в городе Москве в 2016 году. Категории работников ППЭ ГИА-9: ассистенты; организаторы в аудиториях ППЭ ГИА-9; организаторы вне аудиторий ППЭ ГИА-9; руководители ППЭ ГИА-9; специалисты по проведению инструктажа и обеспечению лабораторных работ; технические специалисты; уполномоченные представители государственных экзаменационных комиссий (далее – ГЭК). Руководители ППЭ ГИА-9 обеспечивают направление информации о явке на каждого работника, закрепленного за ППЭ, в образовательные организации, являющиеся основным местом его работы. Руководители образовательных организаций осуществляют стимулирование работников в соответствии с локальными документами образовательных организаций на основании информации, предоставленной руководителями ППЭ о явке работников в ППЭ. Очень хотелось бы разъяснения по поводу оплаты сотрудников нашей школы на ГИА. Мы работаем уже несколько лет на ГИА, а оплаты, как не было , так и нет! Ведь за ЕГЭ оплата идёт!
Уважаемая Мальцева Евгения!
Так как Вы не являетесь сотрудником ГБОУ Лицей № 2010, то ответ на обращение готовится до 14 дней и будет кратким. Согласно ст. 28 «Компетенция, права, обязанности и ответственность образовательной организации» Федерального закона РФ 273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» порядок оплаты труда и штатное расписание находятся в компетенции образовательной организации.
Действующее Положение об оплате труда работников ГБОУ Лицей № 2010 (и ст. 129 ТК РФ) устанавливает, что премии, доплаты надбавки и вознаграждения не являются безусловно гарантированными выплатами, а относятся к стимулирующим выплатам, решение об их выплате или не выплате принимается работодателем и является его правом, а не обязанностью. Стимулирование сотрудников, привлекаемых в качестве работников ППЭ, может осуществляться руководителем образовательной организации.
В ГБОУ Лицей № 2010 стимулирующие выплаты в 2014-2015 учебном году были осуществлены 5 раз. В 2015-2016 учебном году — уже 3 раза. Объем выплат регламентируется критериями оценки работы педагога. Так как Вы не являетесь работником ГБОУ Лицей № 2010 даты и объёмы стимулирующих выплат не сообщаем. Средняя зарплата учителей, воспитателей и педагогических работников ГБОУ Лицей № 2010 соответствует требованиям Департамента образования города Москвы.
Положение об оплате труда работников ГБОУ Лицей № 2010 находится у главного бухгалтера и размещено на официальном сайте Учреждения: sch2010uv.mskobr.ru
Если Вы сотрудник ГБОУ Лицей № 2010 просим обратиться за подробными разъяснениями к директору или его заместителям.
За работу в выходной или нерабочий праздничный день сотрудникам полагается (ст. 153 ТК РФ): оплата не менее чем в двойном размере; или оплата в одинарном размере с предоставлением другого дня отдыха. Таким образом, Кодекс устанавливает лишь минимальные размеры оплаты, поэтому работодатель вправе предусмотреть повышенные размеры оплаты. Например, вместо двойной оплаты работодатель может установить оплату в тройном размере и т.д. ! Обратите внимание: Работник имеет право по своему усмотрению выбрать форму компенсации за работу в выходной или праздничный день: повышенную оплату или оплату в одинарном размере с предоставлением другого дня отдыха. Работодатель не может «навязать» форму компенсации. Однако из этого правила есть исключение: если работник трудится по срочному трудовому договору, заключенному на срок до двух месяцев. В этом случае за работу в выходной или праздничный день для него предусмотрен единственный вид компенсации – оплата не менее чем в двойном размере (ч. 2 ст. 290 ТК РФ). Итак, мы выяснили, что работа в выходной или праздник оплачивается работнику не менее чем в двойном размере или в одинарном размере с предоставлением другого дня отдыха, который отдельно не оплачивается. Уважаемая администрация ГБОУ Лицей № 2010, дайте, пожалуйста, разъяснения по-поводу работы сотрудников нашего комплекса в воскресные дни (выходы на экскурсии, конкурсы и т.д. ). Каким образом происходит компенсация за эту работу.
Уважаемая Мальцева Евгения!
Так как Вы не являетесь сотрудником ГБОУ Лицей № 2010, то ответ на обращение готовится до 14 дней и будет кратким. Согласно ст. 28 «Компетенция, права, обязанности и ответственность образовательной организации» Федерального закона РФ 273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» порядок оплаты труда и штатное расписание находятся в компетенции образовательной организации. Работа в выходные и праздничные дни относится к компенсационным выплатам. В Положении об оплате труда работников ГБОУ Лицей № 2010 имеется Глава 3. Условия и порядок установления компенсационных выплат. Выплаты компенсационного характера работникам ГБОУ Лицей № 2010 в расширенном виде относительно Приказа Департамента образования города Москвы от 12.02.2015 № 40 представлены в табл. 3.1 Положения об оплате труда работников ГБОУ Лицей № 2010. Особенности учёта рабочего времени и время отдыха представлены в Правилах внутреннего трудового распорядка ГБОУ Лицей № 2010 и Вашем Графике рабочего времени (у Вас может быть рабочая суббота, совместительство, др.).
Выплаты компенсационного характера входят в базовую (гарантированную) часть заработной платы работника.
Размеры выплат компенсационного характера не могут быть ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются приказом руководителя образовательной организации в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами при наличии соответствующих условий труда.
График рабочего времени сотрудника находится в личном деле и у работника.
Положение об оплате труда работников ГБОУ Лицей № 2010 и Правила внутреннего трудового распорядка ГБОУ Лицей № 2010 размещены на официальном сайте Учреждения: sch2010uv.mskobr.ru
Если Вы сотрудник ГБОУ Лицей № 2010 просим обратиться за подробными разъяснениями к директору или его заместителям.
Источник